一、招募职位目的:
通过电销以更低成本地方式,服务线上来源的中小型货主
二、基本职责:
1、根据公司提供资源,通过电话和即时通信工具,进行客户开发,完成订单交易;
2、深度挖掘老客户的潜在需求,不断开发老客户的订单量;
3、保持良好的`企业形象和客户关系,提升客户对公司产品的认知;
4、了解行业知识,学习公司产品,为客户提供顾问型方案型销售服务。
三、教育背景和胜任的资质:
大专及以上学历
四:工作经验:
1、一年以上贸易、货代行业货代销售经验优先,优秀应届生亦可;
2、具有较强的电销能力,擅于与客户建立良好关系,能自主开发和深挖行业客户;
3、性格开朗,工作积极有韧性,热爱销售且富有激情,具有良好的团队合作精神;
4、思维活跃,逻辑性强,分析能力和解决问题能力较强;
5、有较强的自我管理能力及自我学习能力,工作态度端正,有较强的抗压能力。
岗位职责:
1、设计产品的交互界面及流程原型,撰写产品需求文档;
2、分析和预测销售市场、把握市场趋势,为决策提供准确的相关信息,并提出决策方案;
3、跟踪产品的运营数据,并根据数据改进产品;
4、负责收集销售部门的意见,按照市场需求进行产品策划、开发、优化;
5、负责产品基础功能、卖点提炼,配合销售部门开展产品市场化资料整理;
6、跟踪产品运营,收集整理客户反馈,通过定性和定量分析,持续改善优化产品;
7、完成公司及领导交办的其他工作
岗位要求:
1、具备5年以上相关工作经验,熟练账务产品需求分析、设计技巧、对交互设计的过程有深入的了解;
2、具备较强的`逻辑思维能力、学习创新能力,数据分析能力和语言表达能力;
3、良好的沟通协调技巧和团队意识,善于跨部门组织、沟通和协调资源
职位描述:
了解市场的客户需求和产品标准和规格要求,建立与客户在新产品和业务上的合作。
对重点大客户的新产品拓展,实现新产品和新解决方案,支持新市场认证及外部测试,管理相应的关系。
协助公司新产品在的品牌建立。
制定公司宣传推广及面向客户高层的汇报材料。
职位要求:
全面深入了解电信产品领域知识,对整个电信行业有较全面的认识,了解电信市场运作的知识和规律。能及时挖掘/整理客户的需求。
较强的'营销和市场意识。
在以下某个领域丰富的经验:信息安全,IP,传输,电信业务,网管和运维。
在以下某个市场领域有丰富经验:电信、军队、电力、政府。
具备较强的对外合作与沟通能力;具备较强的组织推动、协调、监控能力。
具有较强的沟通能力和业务提供能力,善于分析和解决问题,学习能力强。
具有良好的技术资料制作和宣讲技能。
任职资格:
1、大专及以上学历,机械设计、自动化等专业背景;
2、三年以上的工业自动化设备产品,设计的技术类工作经验,三年以上的工业产品,设备以及解决方案型销售经验;
3、热爱具有挑战性和技术性销售工作,热衷于钻研并掌握更深层次的产品技术与应用知识;
4、积极强势地有效争取并利用企业内外部资源,实现以结果为导向的目标达成;
5、优秀的时间管理能力和销售活动计划力;
6、专业的演示讲解能力和商务沟通能力;
7、良好的自我驱动力,工作独立且高度积极主动。
岗位概述
该岗位将负责跨境b2b行业相关机构、企业合作产品和方案的设计,深入了解大机构、大企业的特定需求,为其提供定制化的解决方案,并提炼出可推广的产品方案,扩展跨境b2b业务范围。
工作职能
1.解决方案和产品
-深入理解合作机构和企业的需求,依托现有产品制定定制化解决方案或产品优化。
-根据整体方案设计必要的服务流程、产品或系统并加以实施。
2.项目管理
-推动项目实施,制定计划并管理相关开发工作。-跟进项目过程确保项目按时上线。
-撰写高质量的解决方案文档。
3.外部合作
-与合作伙伴保持产品和需求沟通,了解客户痛点。
4. 方案扩展
-根据定制化解决方案,结合现有产品提炼出行业可推广的方案或标准产品,扩展现有产品。
-与团队成员合作,持续分析优化方案和产品的功能。
岗位要求
1.统招全日制本科及以上学历,计算机或技术背景。
2.三年以上跨境电商行业工作经验,可以包括业务、产品、运营、设计等工作内容。
3.较好的英语听说读写能力,能进行一定的英语沟通。
4.熟悉外贸行业,对支付有一定的`了解。
5.对产品和互联网有极高的热情,持续关注互联网行业特别是跨境电商的动态。
6.富有团队协作精神,善于与人沟通,能及时响应及处理产品或用户反馈的问题。
7.主动积极的工作态度,强烈的责任感和敬业精神,能承受较强的工作压力。
8.善于观察及学习,能快速接受新的知识和环境。
9.具备以下条件者优先:熟悉企业间跨境贸易的全链条和关键业务流程,各种支付方式、政策等;熟悉常见的跨境支付方式和机制。
职位描述:
工作职责:
1、负责政务、公共安全相关领域项目的可行性研究、咨询规划、顶层设计等;
2、组织完成重大项目的咨询牵引或高层引导活动,了解客户需求,落实咨询计划;
3、负责咨询活动的项目管理、客户交流等,并对解决方案的拓展产生积极推动作用;
4、推动区域整体咨询能力的提升,负责归纳、总结、梳理咨询的.核心流程、方法论、工具、知识库、行业规则和其他需要固化的要素;
5、资讯类信息收集,分析,行业趋势理解与知识传递。
任职要求:
业务技能要求:
1、熟悉可研和咨询流程、方法论、工具、知识库等,具备客户拓展和咨询交付的丰富经验;
2、英文优秀,具备同海外政府高层深入交流能力。
专业知识要求:
1、5年以上政务或公共安全行业背景,3年以上咨询工作经验;
2、精通1~2个政务领域专题方向,视野开阔。
职位描述:
工作职责:
作为政务行业客户群解决方案拓展人员,共同对所负责行业/客户的经营目标负责。
1、high-touch高层客户,进行机会点引导;
2、具有行业理解能力,深入一线,针对战略/核心客户的`痛点,提出解决方案,牵引公司解决方案规划和研发,提升公司在该领域的竞争力;
3、主持项目整体方案设计和规划;
4、参与生态链建设和行业营销活动;
5、承担售前规划工作。
任职要求:
业务技能要求:
1、5年以上工作经验;
2、4年以上ict行业产品或解决方案销售经验者优先。
专业知识要求:
1、有智慧城市或政务行业(信息通信、ega、财政、海关、税务等)(如来自相关厂家、集成商或者政府行政部门)者优先;
2、对智慧城市、政务云、政务网、电子政务信息化,财政海关和税务等行业解决方案有较深理解者优先(一站两网四库12金工程项目解决方案售前)。
其他要求:
英语可作为工作语言。服从全球派遣。
岗位职责:
1、制定所负责区域的销售计划(数通、通信、家庭娱乐产品),进行市场调研,筛选所辖区域各产品目标客户,并拜访、了解需求,结合公司产品特点设计合作方式,并积极协调内外资源以实施,确保销售目标完成;
2、认真贯彻执行公司销售管理规定和实施细则,努力提高自身销售业务水平;
3、建立客户关系、客户关系管理、识别商业机会、捕捉商业机会,完成公司的.销售任务;
4、对客户在销售和使用过程中出现的问题、须办理的手续,帮助或联系有关部门或单位妥善解决;
5、收集一线营销信息、用户意见和客户满意度调查,对公司营销策略、广告、售后服务、产品改进、新产品开发等提出参考意见;
6、处理日常性事务,按时、按质、按量完成各项工作,对其它销售方面的工作提供支持。
任职要求:
1、5年以上通信行业背景,其中2年以上硬件和软件解决方案销售工作经验;
2、适应国内出差,必要时国外短期出差。英语四级以上,能作为工作语言;
3、熟悉数通、通信、家庭娱乐产品的销售模式,在行业客户开拓及维护方面有丰富的经验;
4、具有敏锐思维市场需求判读能力和問題解決能力,严谨的逻辑思维能力以及较强的谈判技巧;
6、抗压能力强,能够带领团队完成公司销售收入
岗位职责:
1、负责公司对外宣传资料和文案的编辑;
2、根据业务制作各种宣传资料,塑造良好的`企业形象;
3、负责包括公司网站、微信公众号、微博等新媒体渠道的运营与管理;
4、负责公司软文、创意新闻稿及网络评论稿等文案的撰写及编辑上传工作;
5、负责公司对外宣传的其他相关事务。
任职资格:
1、新闻传播、英语、媒体、中文、文学、广告学、市场营销等专业大专以上学历,有1年以上媒体、广告或相关工作经验;
2、熟练掌握网站、微博等网络营销工具,并熟练运用网络惯用推广手法和套路;
3、有超高的文字功底,良好的文字编写能力与传播策划能力;
4、有激情,有活力,思维活跃,善于沟通。
5、英语功底较好。
1、负责公司解决方案型项目销售业务,并达成公司业绩指标;
2、分析负责区域的行业,客户,以及应用,制定基于年度,季度,月度和工作周的销售活动工作目标和计划;
3、综合运用有效的营销方法和技术开展目标市场及客户的`开发工作,丰富并优化客户群体;
4、维护客户与公司的长期伙伴关系,提升现有客户的应用潜力和订单潜力。
一、任职资格:
1、30—45岁,大专及以上学历,5年以上销售工作经验,办公软件熟练。
2、具备良好的沟通表达能力,商务谈判能力,客户开发和维护能力。
3、熟悉工业品销售、项目方案型销售、招标类销售流程。
4、优秀的销售能力、性格坚韧、乐于接受挑战,有成熟客户资源者优先。
二、薪资福利待遇:
1、工作时间:实行5天8小时工作制;享受国家法定假期;
2、所有员工入职即享有社会保险福利;
3、培训及晋升:公司安排入职、岗位、技能、综合素质等多种培训;重视对人才的培育;为人才的'职业发展、晋升创造良好的平台。
4、文娱活动:公司定期举行各种文体健康活动;丰富员工业余生活;
5、正式员工在职期间结婚、生育均可享受相应贺金。
1.对下级稽査机构的稽查管理和检査工作进行检查。
2.对下级稽查机构落实上级稽査机构布置的稽查工作进行检查。
3.对下级稽查机构稽查管理和检査工作中存在问题的整改进行督促检查。
4.对非全市集中式稽查的市(地)局所辖县局的稽查管理和稽查员的检查工作进行检查或抽查。
5.对下级局稽査人员遵章守纪和履行检査职责情况进行检查。
6.对与稽査工作有关的来信、来访、投诉进行调査核实。
7.完成领导交办的其他工作。
1) 直接对财务部经理负责。
2) 严格执行国家各项财经制度和有关的法律法规,遵守职业道德,保守财务机密。
3) 按照公司生产经营管理的实际情况,及时收集整理原始凭证,填制记账凭证,记账,月终结帐、编制会计报表。
4) 按股东、财政、统计、管委等要求及时编制及报送相应的财务报表。
5) 负责登记固定资产明细帐及固定资产月折旧计算表,并会同有关部门建立健全其管理制度。
6) 严格按照资本性支出预算、财务预算控制开支。
7) 与有关部门配合,定期对固定资产进行清查盘点,按规定程序办理启用、转移、盘盈盘亏、 报废等审批手续及其有关帐目。
8) 负责装订及保管会计凭证、会计帐册和会计报表等会计档案。
9) 负责公司生产、经营和管理的成本、损益及其分配的核算工作。
10) 及时收集、整理和核对账款应收、外欠金额。
11) 负责发票的开具、领用以及根据国税局要求使用保管发票。
12) 负责公司税金申报及缴纳工作。
13) 负责公司存货核算及盘点。
14) 及时完成上级交办的其他工作。
15) 严格遵守公司职业安全与健康各项规定。
1.全面负责集团及下属公的财务收支。
2.全面负责集团及下属公司的客户和供应商对账工作。
3.指导、检查、督促及改进各下属的财务收支工作。
4.根据财务总监或总经理的指令合理进行资金调度工作。
5.对结算部人员进行管理。
6.向财务总监或总经理提交收支预算和决算。
7.负责结算部对外关系的建立,完成领导交办的其他事务。
建筑方案主创设计师中国美术学院风景建筑设计研究总院有限公司中国美术学院风景建筑设计研究总院有限公司岗位职责:
1、独立完成大中型项目方案创作;
2、项目招投标配合、方案报建及方案深化;
3、带领团队完成大中型项目的建筑设计工作任务及施工图配合;
4、独立完成与甲方的沟通、汇报和协调工作。
任职资格:
1、建筑学本科及以上学历;
2、8—10年及以上大型设计公司工作经验,具有一定的项目管理能力和团队管理能力;
3、能独立承担大中小型建筑方案设计,擅长项目设计组织管理,能准确理解、把握项目及业主需求;
4、善于沟通协调,有能力把握设计潮流,把控设计效果,并带领项目团队加以实现;
5、对建筑艺术有执著的追求,思维敏捷、敏锐,有浓厚的.创新意识,具有良好的设计理念,极富活力;
6、具有一定的市场洞察力,能主动根据本部门的市场发展方向进行客户维护;
7、敬业踏实,认真负责,具有良好的团队合作精神。
解决方案销售工程师上海伟赛智能科技有限公司上海伟赛智能科技有限公司,爱照护,伟赛任职要求:
(1)负责智慧养老项目的需求调研、规划设计和方案研究,理解并引导用户需求,根据需求内容进行方案设计,编写项目建议书、可行性研究报告、初步设计、投标书等各类项目技术文档
(2)负责智慧养老项目落地模式匹配研究、包括相关政策、行业现状和趋势、项目建设特点和标准、项目运营特点、服务/产品标准等研究
(3)负责合作伙伴/产品的研究、合作可行性论证与产品导入工作
要求:
(1)大学本科及以上学历,计算机、自动化、电子、通信类等相关专业人;
(2)2年以上it解决方案行业方案咨询工作经验,有智慧城市、平安城市、智能交通等解决方案经验优先
(3)具有较强的沟通、交流和演讲能力、精通ppp演示文稿和技术方案编写
(4)善于学习,对新的it技术(如:网络、音视频、云计算、云存储等技术)有强烈的学习热情
1、理货:根据项目明细、发运计划对货物进行分拣、打包;保证货物准确、安全、及时的出货;
2、发货:根据货物发运计划、出库明细、货物时效及调度指令,对货物进行有序出库、保证货物准确、安全、及时的发运。
物流操作员岗位职责篇5
1、按照公司操作规定进行库区管理;
2、负责货物分拣、包装、集货、拆包、出入库等工作;
3、执行保温箱释冷方案,使温度达到标准;
4、负责协助送货人员提货、发货、取件、派送、清洁车辆等作业。
5、负责温度计的回收、运单的打印、标签填写等工作
6、完成领导交办的其它工作。
物流操作员岗位职责篇6
1、货物查验、操作;
2、打印粘贴标签;
3、货物的检查清点。
1.根据公司的整体规划与发展需要设立调整本部门组织架构。
2.根据需要界定部门岗位职责并对本部门工作进行分配。
3.对本部门的工作进行规划与计划,使之与公司整体规划与发展方向及步伐相一致。
4.根据公司与部门的规划和发展需要,制定部门战略,进行战略布局。
5.组织建立、完善本部门运作系统,对部门运作进行监督管理与领导。
6.负责对部门整体工作进度的管理与控制以及工作绩效的考核和人员的任免与工作指导和培训教育。
7.充分调动部门人员的工作积极性,集思广益,群策群力开展工作,建设精英团队。
8.从高层面上寻找把握部门提升切入点并激活推行。
9.协调公司各种横向与纵向的关系,确保本部门与相关部门工作的顺畅进行。
10.接受总经理的工作指令并及时直接向总经理汇报。
1.协助总裁制订和实施公司总体战略。
2.负责制订和实施公司财务战略。
3.领导相关部门建立预算管理体系与资金管理体系。
4.领导公司的财务管理与核算工作。
5.对分管部门的组织管理。
1.作为现场管理部经理的助手,协助现场管理部经理开展经营管理工作,对现场管理部经理负责。
2.对卖场进行全面督导(包括现场相关部门人员),对百货商场经理和现场管理部经理负责,并及时汇报督导情况。
3.组织在职员工和新进员工的在职岗位培训及评测、人员调整。
4.负责组织协调工作,做到“上情下达、下情上达”。
5.对处理卖场的顾客投诉负有重要责任,出现问题应及时解决或上报。
6.严格执行服务流程和服务规范,并负责安排实施和检查。
7.组织检查卖场内的环境卫生情况及安全情况,做好全员防损工作。
8.督察营业员的服务质量,并努力提高服务意识和水准。
9.对卖场进行实时监控,及时发现问题并依章处罚。
10.做好现场管理部经理临时交办的工作,并及时汇报进展情况和卖场存在的问题。
解决方案销售工程师富士康科技集团cnsbg富士康科技集团cnsbg(分支机构)岗位职责:
1、制定所负责区域的销售计划(数通、通信、家庭娱乐产品),进行市场调研,筛选所辖区域各产品目标客户,并拜访、了解需求,结合公司产品特点设计合作方式,并积极协调内外资源以实施,确保销售目标完成;
2、认真贯彻执行公司销售管理规定和实施细则,努力提高自身销售业务水平;
3、建立客户关系、客户关系管理、识别商业机会、捕捉商业机会,完成公司的销售任务;
4、对客户在销售和使用过程中出现的问题、须办理的手续,帮助或联系有关部门或单位妥善解决;
5、收集一线营销信息、用户意见和客户满意度调查,对公司营销策略、广告、售后服务、产品改进、新产品开发等提出参考意见;
6、处理日常性事务,按时、按质、按量完成各项工作,对其它销售方面的工作提供支持。
任职要求:
1、5年以上通信行业背景,其中2年以上硬件和软件解决方案销售工作经验;
2、适应国内出差,必要时国外短期出差。英语四级以上,能作为工作语言;
3、熟悉数通、通信、家庭娱乐产品的销售模式,在行业客户开拓及维护方面有丰富的经验;
4、具有敏锐思维市场需求判读能力和問題解決能力,严谨的逻辑思维能力以及较强的谈判技巧;
6、抗压能力强,能够带领团队完成公司销售收入
1.所管辖区域促销人员的管理,包括日常工作安排、管理促销员日报表、监控并评估其工作表现。
2.及时准确填写并提交分公司要求的相关报表。
3.对零售商、店员和临时促销员进行企业文化、产品知识、销售技巧及售后服务政策的培训。
4.建立及定期更新当地零售商及经销商档案,并对零售商进行分级以加强在地区的终端销售。
5.作为公司代表与当地零售商建立、维系和进一步改善关系。
6.协助业务员加强硬终端的建设,通过和零售商的紧密联系提出终端建设的合理化建议。
7.协助业务员拓展新渠道,开发新网点。
8.协助公司零售计划的实施,包括维护市场价格体系。
9.协助执行促销活动及其他市场宣传推广活动。
10.负责宣传品、礼品的管理:包括派发、陈列、维护、更新及库存管理等。
11.为宣传品、灯箱、门头、专柜等在零售店争取最佳陈列位置。
12.确保产品、模型及相关宣传品的外观质量(清洁、美观、醒目)。
13.在销售、市场及售后等方面收集本公司、营运商、竞争同行和本地销售渠道的第一手市场信息。
1.每日负责客户接单录入系统,打单,约柜;
2.根据客户需求提供相关证明资料给客户;
3.跟进货柜交柜情况、报关、放行等;
4.应收客户费用及应付供应商费用录入;
5.检查所有应收应付费用是否准确,审核后提交;
6.月底出具应收客户账单及应付供应商账单;
7.装货异常及时向客户反馈,通知客户协助跟进;
工会的四项社会职能:维护职工的合法权益和民主权利:动员和组织职工积极参加建设和改革,完成经济和发展任务;代表和组织职工参与国家和社会事务管理,参与企业、事业和机关的民主管理;教育职工不断提高思想道德素质和科学文化素质,建设有理想、有文化、有纪律的职工队伍。
一、各级工会组织要认真执行会员(代表)大会的决议和上级工会的决定,完成各项工作任务。
二、代表和组织职工依照法律规定,通过职工(代表)大会和其他形式,参加本单位民主管理和民主监督。企业、事业单位工会委员会是职工(代表)大会工作机构,负责其日常工作,检查、督促决议的执行。
三、参与协调劳动关系和调解劳动争议,与企业、事业单位行政方面建立协商制度,协商解决涉及职工切身利益问题。帮助和指导职工与企业、事业单位行政签订劳动合同,代表职工与企业、事业单位行政方面签订集体合同或其他协议,并执行监督。
四、组织职工开展劳动竞赛、合理化建议、技术革新和技术协作活动,总结推广先进经验。做好先进生产(工作)组合劳动模范的评选、表彰、培养和管理工作。
五、对职工进行思想政治教育,鼓励支持职工学习文化科学技术和管理知识,开展积极向上的文体活动。
六、监督有关法律、法规的贯彻执行。协助督促行政方面做好劳动保险、劳动保护工作,办好职工集体福利事业,改善职工生活。
七、维护女职工的特殊利益,同歧视、虐待、摧残、迫害女职工现象做斗争。
八、搞好工会组织建设,做好新会员的吸纳、接收、管理、教育工作。
九、收好、管好、用好工会经费,管理好工会财产和工会的企业、事业。
1.能独立负责和完成项目;
2.制定工作计划并在此计划内进行工作安排,检查、协调、统一设计团队成员的工作;
3.负责项目前期分析;提出富有创意的、可实施的.设计概念;负责将设计概念生成完整的方案设计;把控、负责方案深化、把控设计细节,保证方案的完成度;把控、效果图、模型、多媒体的制作和效果;及时解决设计过程中出现的各种问题;
4.根据项目需要组织内部讨论,进行对外汇报,与项目参与各方进行沟通;