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后勤人员转正申请书(精选11篇)

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后勤人员转正申请书 篇1

尊敬的领导

后勤人员转正申请书(精选11篇)

我于20__年7月23日成为本公司的试用员工,根据公司的规章制度,现在已经满三个月,现申请转为公司正式员工。

在这三个月的试用期内,在同事帮助和我自身的积极努力下:我学到很多知识,取得了一定的进步。对于这三个月的学习做一个简要的小结:

根据公司的需要现在担任保全工一职,目前主要负责的工作是:

1、设备资料收集整理;

2、备台备件备品管理,

3、安装技术的管理;

4、所有设备基础及安装设备验收记录;

5、设备各项规范管理方案及资料的制作。

进入公司这一段时间主要是:设备资料的收集整理、设备各项规范管理方案及资料的制作,在设备安装工作还未开始,我主要是预先做好备台备件的数目、型号做统计、备台的管理方案、及设备的安装验收标准管理方案。同时坚持到施工现场,参与工程质量的把关,在监造的过程中我学到了很多知识,现在每天的例行工程建造工作,我完全具有独当一面的能力:能独立检查预留洞、吊点、预埋件等工程质量的工作。对于工程出现的问题及时反馈给有关领导。对于我这一段时间的表现,得到了领导的认可。

在完成自己本职工作的前提下,我积极学习相关方面知识:

首先从工艺流程图学起,比如说浸压粉工段的工艺流程图,对于自己不清楚的地方,我就采用:问、想、记的方法,问:向同事请教;想:思考该设备在该工艺流程起的作用、原理等;记:把同事和我讲的,我自己看到的相关资料都记录下,仔细看,仔细琢磨。用这种方法我逐步掌握了黄化溶解、熟成过滤脱泡、废胶回收各段的工艺流程。

其次是设备:由于原液部设备不仅数量多而且种类要多,想要对每一个设备有一个明确的认识,就要需要有一个清晰的思路。我按照工艺流程将设备分为了这几个方面:浸压粉工段的设备、黄化溶解工段的设备、熟成溶解脱泡工段的设备、废胶回收工段的设备,逐一对设备各方面的知识进行掌握。现在对于设备原理、作用等我都牢牢掌握。

我认为我各方面都已经符合转正的条件,请领导给予转正!

此致

敬礼!

申请人:申请书模板

__年__月__日

后勤人员转正申请书 篇2

尊敬的领导:

伴随着时钟的步伐20_年马上就要过去了,回首过去的一年,感谢各位领导对我工作的指导和帮助,感谢广大同事对我工作的支持,我一定会在今后的工作中坚持以身作则,严格要求自己,做好本职工作,弥补工作中的不足,提高我的技能服务水平。

食堂的工作涉及大家的吃喝等一些具体问题,被人们认为是“出力不讨好的工作。在这种情况下,我没有因为自己虽然做了很多工作但得不到大家的认可而懊悔,而是尽心尽力地搞好各项服务。加强各方面的管理,并不断为大家创造良好的服务条件,为逐步走向规范化管理和优质服务工作奠定了良好的基础。我在抓好各项管理的同时,还在改变模式、转变服务态度、提高服务质量方面做了大量工作。我始终坚持以人为本的服务理念,采取了多种服务方式,尽量为大家提供便利条件,使大家在食堂就餐就犹如回到“家”的感觉,为了再新的一年里能够更好的完成本职工作,我对上一年的工作进行了总结。

一、强化理论和业务学习,不断提高自身综合素质。

我重视加强理论和业务知识学习,在工作中,坚持一边工作一边学习,不断提高自身综合素质水平。一是认真学习工作业务知识,重点学习饮食烹调和提高食品质量的方法研究。

二是认真学习知识,结合自己工作实际特点,利用闲余时间,选择_地开展学习,通过学习,进一步增强党员意识和为_服务观念。

二、努力工作,按时完成工作任务。

在过去的一年中,我树立与增强为_服务的思想。按时上下班,保_按时开餐,遵守劳动纪律及食堂的一切规章制度,服从工作调配,爱护集体财物,做好集体和个人卫生,努力完成本职工作。菜肴质量是厨师得以生存发展的核心竞争力,因此在饮食烹调上,我严格按食品_作规程进行工作,保_安全、卫生。做到制作的主食,合乎质量要求,大小均匀,掌握火候。副食要做到拣、洗干净,切菜认真,丁、块、丝分明。配菜美观,_型好看,炒菜味美,咸淡适中,同时我还认真听取就餐人员的意见,总结不足,并在下次烹调中及时改进。在服务上,我做到优质、高效,对就餐人员态度和蔼,说话和气。不说粗话,不骂人,团结一致,做好伙食工作。

在食品卫生上。我严格遵守食堂卫生制度,严格执行《食品卫生法》,防止“病从口入”,防止食品污染和有害物质对就餐人员的危害,保障大家的身体健康。成品存放实行“四隔离”;生与熟隔离;成品与半成品隔离;食品与杂品、_品隔离;食物与天然_隔离。个人卫生做到勤洗手、剪指_;勤洗澡、理发;勤换工作服。放置食品的橱柜、货架时刻保持清洁,无霉斑、鼠迹。每天定时冲洗_作间灶具和地面,认真擦拭餐厅地面和桌椅,严格保__作间地面、门窗、以及周边环境卫生。

食堂所承担的工作任务零碎而繁杂,但每一项工作都与公司的整体工作和工作人员的切身利益息息相关。为了不影响正常工作运转,我都能够服从领导的安排,不讲条件,全力以赴搞好食堂工作。在工作上我勤勤恳恳,认真负责,任劳任怨,积极履行自己的工作职责。

总之,一年来,本人在帮厨工作中取得了一定的成绩,但还存在着不足,本人将在今后工作的工作中加强业务知识学习,更进一步熟练掌握_作技能,把工作做得更好,取得更好的成绩,让大家满意。

此致

敬礼!

申请人:

__年__月__日

后勤人员转正申请书 篇3

尊敬的公司领导:

我于_年_月_日成为本公司的试用员工,根据公司的规章制度,现在已经满三个月,现申请转为公司正式员工。

在这三个月的试用期内,在同事帮助和我自身的积极努力下:我学到很多知识,取得了一定的进步。对于这三个月的学习做一个简要的小结:

根据公司的需要现在担任保全工一职,目前主要负责的工作是:

1、 设备资料收集整理;

2、 备台备件备品管理,

3、 安装技术的管理;

4、 所有设备基础及安装设备验收记录;

5、 设备各项规范管理方案及资料的制作;

进入公司这一段时间主要是:设备资料的收集整理、设备各项规范管理方案及资料的制作,在设备安装工作还未开始,我主要是预先做好备台备件的数目、型号做统计、备台的管理方案、及设备的安装验收标准管理方案。同时坚持到施工现场,参与工程质量的把关,在监造的过程中我学到了很多知识,现在每天的例行工程建造工作,我完全具有独当一面的能力:能独立检查预留洞、吊点、预埋件等工程质量的工作。对于工程出现的问题及时反馈给有关领导。对于我这一段时间的表现,得到了领导的认可。

在完成自己本职工作的前提下,我积极学习相关方面知识:

首先从工艺流程图学起,比如说浸压粉工段的工艺流程图,对于自己不清楚的地方,我就采用:问、想、记的方法,问:向同事请教;想:思考该设备在该工艺流程起的作用、原理等;记:把同事和我讲的,我自己看到的相关资料都记录下,仔细看,仔细琢磨。用这种方法我逐步掌握了黄化溶解、熟成过滤脱泡、废胶回收各段的工艺流程。

其次是设备:由于原液部设备不仅数量多而且种类要多,想要对每一个设备有一个明确的认识,就要需要有一个清晰的思路。我按照工艺流程将设备分为了这几个方面:浸压粉工段的设备、黄化溶解工段的设备、熟成溶解脱泡工段的设备、废胶回收工段的设备,逐一对设备各方面的知识进行掌握。现在对于设备原理、作用等我都牢牢掌握。

我认为我各方面都已经符合转正的条件,请领导给予转正!

此致

敬礼!

申请人:

__年__月__日

后勤人员转正申请书 篇4

尊敬的公司领导:

我于20__年_月01日成为公司的试用员工,至今一个月试用期已满,根据入职前与公司的约定,现申请转为公司正式员工。在这一个月中,我融入了新民这个团队,也跟新民一起成长着,具体工作情况总结如下:

一、注重学习与运用。对于新民我是一个新员工,但在进新民之前也在行政方面积累了一定的工作经验,接受这份工作并不会感到茫然。入职以来,运用过去总结的经验很好地处理了年度体检工作。当然也在工作过程中也出了问题,因为刚接触了社保工作,对操作流程不熟悉,考虑不周等导致工作重复做,未能及时地完成。尽管如此,我还是在同事的帮助下,自己查找相关资料及通过电话咨询,将问题一一解决。同时也明白,工作的过程其实也是学习与运用的过程,只要懂得在工作中处处留意,多看,多思,多学,就能把工作做好。

二、态度端正、工作细心。首先行政的工作是服务性的工作,因此,对待这份工作要端正自己的态度,这样才能更积极热情地为公司、为同事服务;其次,行政工作的内容非常琐碎,因此需要以加倍的耐心细致去对待才能做好。只有意识到这两点,才能更好地完成自己的工作。

三、及时沟通,高效执行。我认为及时有效的沟通是执行力的保证。所以一直提醒自己在工作的时候,养成并保持良好的沟通习惯,以避免工作目标的`达成出现偏差或错误。这是一项需要长期坚持的工作,目前仍在努力中,希望不断地提高自己的执行力。

总之,经过一个月的试用期,我认为我能够积极、主动、完成自己的工作,在工作中能够发现与解决问题,并积极全面的配合公司的要求来展开工作,与同事能够很好的配合、协调。在以后的工作中我将一如继往,对人:与人为善,对工作:力求完美,不断的提升自己的工作能力及综合素质,以期为公司的发展尽自己的一份力量。

此致

敬礼!

申请人:申请书模板

__年__月__日

后勤人员转正申请书 篇5

尊敬的领导:

您好,转眼间我来到公司已经有一段时间了,现在已经过了试用期了,现申请转正,望批准。

作为一个刚迈出校门的毕业生,初来信用社,曾经很担心不知该怎么与人共处,该如何做好工作;但是单位宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快完成了从学生到职员的转变。

在轮岗实习期间,我先后在信贷部、营业部和办公室等各个部门学习工作了一段时间。这些部门的业务是我以前从未接触过的,和我的专业知识相差也较大;但是各部门领导和同事的耐心指导,使我在较短的时间内适应了工作环境,也熟悉了业务的整个操作流程。

三个月实习期满后,我来到大兴信用社工作。在大兴信用社的工作中,我一直严格要求自己,认真及时做好领导布置的每一项任务,;专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教,不断提高充实自己,希望为信合事业做出更大的贡献。当然,初入职场,难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。在此,我要特地感谢单位的领导和同事对我的入职指引和帮助,感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。

经过这几个月,我现在已经能够独立办理各种柜员业务,当然我还有很多不足,处理问题的经验方面有待提高,团队协作能力也需要进一步增强,还需要不断继续学习以提高自己业务能力。

这是我的第一份工作,这半年来我学到了很多,感悟了很多;看到单位的迅速发展,我深深地感到骄傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和信用社一起成长。在此我提出转正申请,恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为单位创造价值,同单位一起展望美好的未来!

此致

敬礼!

申请人:

__年__月__日

后勤人员转正申请书 篇6

尊敬的领导:

20__年,公司后勤部门在集团领导下紧紧围绕“用心做事,追求卓越”的企业文化理念,对内完成完善管理运行,对外提升服务质量,通过抓转变、促服务,抓管理、促效益,推进后勤管理水平与服务质量的不断提高。

一、工作主要表现

1、狠抓观念转变,增强服务意识。河南煤化成立已两年有余,在大集团的正确领导和焦煤公司的精心指导下,新东公司后勤干部职工进一步解放思想、转变观念、提高意识,热爱大集团,服务三产项目,工作作风明显转变,用心做事、追求卓越的良好风气已经形成。我们把职责定位为“服务”,以服务为宗旨,谋划和开展好各项工作。我们抓住管理根本,明确创新方向,坚持务实作风,变被动服务为主动服务,不断提高服务能力和水平。

2、餐厅努力克服困难,提高员工就餐满意度。餐厅工作一直是后勤中难点之一,尤其是20__年来,物价上涨迅猛,给餐厅的经营造成了很大的困难。员工餐厅针对物价居高不下的实际情况,采取挖潜降耗,统一采购等措施,保证了饭菜在份量和质量的稳定,克服了物价上涨带来的诸多困难。餐厅还多渠道收集员工对于就餐满意度的信息,根据员工满意情况适时调整菜品,尽可能确保餐品符合大多数员工的口味。同时认真学习贯彻《食品安全法》,加强内部管理,办理上岗证、健康证,完善卫生制度、操作制度,加强餐具的消毒和食堂的卫生,确保员工饮食卫生安全。

3、加强安全检查,及时消除安全隐患。“安全是员工公寓的重中之重”,员工公寓在工作中始终把安全放在第一位,每天在公寓楼内巡视,严查员工使用大功率电器、出门不关停用电器等行为;同时加强出入宿舍的安全管理工作,对来访人员进行登记,每晚11时查房,对留宿人员进行登记,保证了公寓的运行安全。平时管理人员进入宿舍和员工谈心、交流,随时随地掌握员工思想动态,及时发现问题并予以解决。

4、做好日常环境保洁、优化员工工作生活环境。今年,后勤部门多次对公司后广场的裸露地面进行平整,目前后广场的地面硬化工程正在稳步实施当中。平日,物业中心做好公司大院的日常清洁及绿化工作,加强绿化养护,严格控制病虫害的滋生,粉砌道路路边石、修补花岗岩砖等零星土建工作200余处,清除花池及死角杂物,及时对枯死的树木进行移裁、补种,在本年的省市级卫生先进单位复查工作中得到了相关部门的好评。物业中心服务热情周到,建立巡视机制和24小时值班制度,保质保量完成各种维修及改造工作。维修路灯、花灯30余盏;更换损坏的路灯地埋电缆60米。

二、存在的问题

后勤部门在20__年工作中基本已完成了后勤保障的任务,履行了相应职能,通过努力部分内部管理工作得到加强和提升,但工作中暴露出的问题和不足仍不可忽视,也需要今后工作中进一步加以完善和改进。

1、工作落实不彻底,导致工作出现纰漏。表现在工作上跟进仍然不够,员工接受工作和领导安排工作不清晰,偶尔会出现工作要求虽然传达下去了,但在抽查过程中仍然能发现问题。

2、日常管理制度形成后,贯彻不够彻底。员工工作落实还依赖上级的检查和监督,导致不应出现的问题出现。

三、20__年工作重点

1、继续深化“环境就是生产力”的执行。加强环境卫生治理,做到管扫结合,以管为主,不断促进环境工作稳步提高,同时围绕人性化服务提升理念,以高境界定位、高标准要求,在执行细节和流程上不断提高。

2、加强人性化服务管理理念。在广大干部职工中牢固树立“以人为本、科学管理、优质服务、保障有力”的理念,实现准确调动、迅速行动,有电必接、接电必应的快速反应体系,加强电工岗位人员的素质培训,提升队伍的整体素质,做到严管理、细落实使人性化服务贯穿到每个三产项目用户。

3、加强员工思想教育工作。定期组织员工学习煤化集团相关管理理念、岗位职责及有关业务知识,注重与准军事化、精细化管理知识相结合,力争每名员工做到应知应会,不断提高员工思想意识和服务质量。

4、加强节能工作。认真贯彻节能工作的文件精神,对当前后勤部门特别物管中心节电、节水、节汽、节约办公用品等拿出具体措施,认真组织实施,形成“人人节约、时时节约、事事节约”的良好氛围。

5、加强员工安全培训。在今后的工作中要加强员工安全培训,不断完善安全管理体系,确保完成安全工作目标。

在此我提出转正申请,恳求领导给我锻炼自己,实现理想的机会,我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为_创造价值,同_展望美好未来!

此致

敬礼!

申请人:申请书模板

__年__月__日

后勤人员转正申请书 篇7

尊敬的公司领导:

在这三个月的试用期内,在同事帮助和我自身的积极努力下:我学到很多知识,取得了一定的进步。对于这三个月的学习做一个扼要的小结:

根据公司的需要现在担任保全工一职,目前主要负责的工作是:

1、 设备资料收集整理;

2、 备台备件备品治理,

3、 安装技术的治理;

4、 所有设备基础及安装设备验收记录;

5、 设备各项规范治理方案及资料的制作;

进进公司这一段时间主要是:设备资料的收集整理、设备各项规范治理方案及资料的制作,在设备安装工作还未开始,我主要是预先做好备台备件的数目、型号做统计、备台的治理方案、及设备的安装验收标准治理方案。同时坚持到施工现场,参与工程质量的把关,在监造的过程中我学到了很多知识,现在天天的例行工程建造工作,我完全具有独当一面的能力:能独立检查预留洞、吊点、预埋件等工程质量的工作。对于工程出现的题目及时反馈给有关领导。对于我这一段时间的表现,得到了领导的认可。

在完成自己本职工作的条件下,我积极学习相关方面知识:

首先从工艺流程图学起,比如说浸压粉工段的工艺流程图,对于自己不清楚的地方,我就采用:问、想、记的方法,问:向同事请教;想:思考该设备在该工艺流程起的作用、原理等;记:把同事和我讲的,我自己看到的相关资料都记录下,仔细看,仔细琢磨。用这种方法我逐步把握了黄化溶解、熟成过滤脱泡、废胶回收各段的工艺流程。

其次是设备:由于原液部设备不仅数目多而且种类要多,想要对每一个设备有一个明确的熟悉,就要需要有一个清楚的思路。我按照工艺流程将设备分为了这几个方面:浸压粉工段的设备、黄化溶解工段的设备、熟成溶解脱泡工段的设备、废胶回收工段的设备,逐一对设备各方面的知识进行把握。现在对于设备原理、作用等我都牢牢把握。

我以为我各方面都已经符合转正的条件,请领导给予转正!

此致

敬礼!

申请人:申请书模板

__年__月__日

后勤人员转正申请书 篇8

尊敬的领导:

时值春节即将来临之际,我们在这里欢聚一堂,相互交流离退休工作情况,总结工作,展望未来,这无疑将有利于推动这项工作的开展。借此,我代表后勤集团党政向离退休的老前辈们问好!预祝您们身体健康,生活幸福,节日快乐。

离退休工作是学校工作的重要组成部分,把这项工作做好了,有利于学校的建设和发展,有利于发挥老同志传、帮、带和对学校工作的监督作用,有利于保证一方平安,建设和谐校园。因此,离退休工作是一项光荣而艰巨的“朝阳”工程,我们务必从思想上高度重视,从行动上做细、做实,力求使工作做得让老同志满意,让领导放心,让全校教职工看到重庆大学的职工老有所用,老有所爱,老有所乐。下面,我把后勤集团在这方面的工作情况总结汇报:

一、后勤集团离退休职工的基本情况

后勤集团现有在岗职工73____,离退休人员41____,占在职职工的56.____,占全校离退休人员总数的十分之一强。这些离退休人员中有处级领导、干部、专业技术人员、普通工人,尤其以普通工人为最多,占离退休人员总数的6____。从分布到集团各二级单位的情况来看,也不均匀。如建安中心在职职工2____,离退休职工就有4____:附小在职职工3____,离退休职工5____;幼儿园在职职工4____,离退休职工4____。从离退休职工家庭经济状况看,差异也较大,由于历史原因和工作关系,离退休职工工资普遍偏低,配偶下岗人员居多,在校双职工很少,家庭困难职工所占比例较大。面对现实状况,集团党政高度重视离退休人员的管理工作,每年列入工作议事日程,对此项工作做出专门部署,形成以集团和二级单位共管,分工会密切配合的管理体制,使工作落实到实处,不留空缺。从这几年的工作情况来看,尽管还有许多不尽人意的地方,但绝大多数离退休职工是满意的,他们认为集团对此项工作是重视的,对他们是关心的,虽然存在些期望尚不能达到,但他们是理解的。同时,他们殷切希望集团得到更高更快的发展,共享改革开放带来的成果。

二、把离退休工作纳入集团总体工作计划

20__年集团工作计划中,明确提出要进—步做好离退休人员的管理工作,以集团人事部牵头,作离退休工作经费预算,各二级单位的工作计划也必须体现这一工作,也要计划一定经费用于这项工作,要把这项工作纳入各单位年末考核之中。人事部负责检查工作落实情况,负责解决各大节日慰问的经费来源,召开离退休人员座谈会的安排。今年末我们已安排了—次退休人员座谈会、—次长期从事后勤工作的处级以上领导干部座谈会。各二级单位主要负责自己部门管辖的离退休人员的日常管理工作,包括看望生病住院人员,长期在家病休人员,生活有特殊困难人员,解决离退休职工提出的各方面的具体问题,对病故离退休职工家庭组织慰问,协助家属处理后事,年末组织本单位离退休职工座谈会,走访离退休职工家庭等。集团分工会负责解决离退休困难职工补助,春节组织慰问品,各二级单位提出的在他们职权范围不能解决的问题。从今年工作检查情况看,工作计划中安排的内容全部落实,有的工作正在落实。今年,集团给每位离退休职工发放节日慰问费40____,慰问品近10____,各类座谈会、困难补助费,生病离退休职工看望费、后事处理约____元,共用于离退休职工工作开支近3____元。后勤集团离退休职工思想比较稳定,对学校和集团的发展十分关心,没有给学校和集团的工作造成负面影响。

三、努力发挥离退休职工参与后勤工作管理的作用

后勤离退休职工大多数从事后勤工作几十年,有着丰富的后勤工作管理经验,集团党政认为这是做好后勤工作的一支依靠力量,应该充分发挥他们的作用。因此,我们以不同的方式尽可能听取他们的意见,尊重他们的建议,改进我们的工作。如有的离退休职工提出要继承后勤职工脚踏实地的工作作风;要加强对年青职工工作技能的培训;要建设一支技术型的后勤保障队伍;要学习全国高校先进后勤管理经验,加强校际之间的横向联系;要关心后勤职工的思想进步,学习提高,家庭生活,创造一个让他们施展才华的内部环境等建议,非常重要,十分贴切,完全是长期后勤工作的经验之谈。后勤集团已采纳他们的建议,加强了在这些方面的工作,成效已经逐年显示出来。后勤集团总经理每年在年末座谈会上都要把集团—年来,工作取得的成绩和存在的问题向老同志如实汇报,对下一年工作设想征求他们意见,创造条件让他们参与集团的管理工作,让他们知道集团在做什么,想做什么,重大后勤集团在全国高校乃至重庆高校中做得怎样有一个全面的了解,让他们为后勤集团思考更深层次的管理问题,提出更好的意见和建议。我们也深刻的体会到,离退休老同志决不是“包袱”,而是我们的财富。

四、把温暖送到离退休职工心中

我们取得的每一项工作成绩离不开离退休职工的支持,离退休职工也离不开我们的关心和爱护,他们有责任参与集团的工作,同时也有权利享受集团发展带来的成果。尽管集团并不富裕,但我们把对他们的关心时刻记在心上,尽可能地为他们解决一些实际问题,让他们真切地体会到大家庭的温暖,社会主义的优越性,让他们对生活更加充满信心,战胜疾病,愉快生活,过好每一天。对困难和长期生病的离退休职工我们只要知道都要尽可能前去看望,为他们解决上医院的困难。去年下半年,我们有一位工伤退休职工以前手术部位发生骨坏死,需要切除,重新换骨,家庭十分困难,手术后经费不能立即到位,医院已停止用药,家人万分焦急,却想不出解决办法。当我们得知情况后立即与校医院联系,并同时向学校领导和人事处反映了该同志工伤的情况,学校也及时将医疗款送到了医院。当我们将这一消息告知在楼下等后了一下午的家属时,他们流下了感激的泪水,我也感到—阵阵心酸。他们不是在感谢我,而是在感谢学校对他们的关心,感谢党对他们的关怀,是温暖的泪水。从此事我深刻地体会到,对离退休职工的关心已不仅是在解决一个个体困难问题,而是在为他们送去党的温暖,宣传社会主义制度的优越性。每当集团组织老同志座谈会,我们都要安排车接车送,安排用餐,都要精心配与他们适口的饭菜,给他们配送的慰问品,我们也每次力争送到家中。由于组织上对他们的关心,集团没有一个离退休职工给集团提出过过高要求,也没有一个离退休职工对他们的慰问在校内部门之间差异较大的情况进行攀比。他们是可敬的,在此,我再次代表后勤集团对他们表示衷心地感谢,并希望对我们的工作提出宝贵的意见。我们真心地希望老同志们身体健康,生活愉快,长命百岁。在春节即将到来之际,祝全校离退休职工节日快乐!

在此我提出转正申请,恳求领导给我锻炼自己,实现理想的机会,我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为_创造价值,同_展望美好未来!

此致

敬礼!

申请人:申请书模板

__年__月__日

后勤人员转正申请书 篇9

尊敬的领导:

工作三个月以来,在各级领导的教导和培养下,在单位同事们的关心和帮助下,自己的思想、工作等方面都得到了一定的发展,个人的综合素质也得到了提升。在转正前夕,现将本人三个月来的思想、工作情况作简要总结汇报并作转正申请陈述。

思想上,时刻不忘加强学习党的有关理论知识,认真贯彻落实科学发展观,用先进思想武装头脑。坚定立场,坚定信念,在大是大非问题面前,能够始终保持清醒的头脑。自觉遵守各项法律法规,树立廉洁、自律、公平、公正的思想。积极参加各项活动,对于局机关组织的活动,能够积极参加与配合,关心集体荣誉。

工作上,努力夯实和拓展专业理论知识,加强实践学习,力求更好的完成本职工作。在领导及同事们的传、帮、带下,在自己边做边学边问后,逐渐理清了工作思路,明晰了工作流程和方法。在这三个月的时间里,我积极主动地学习了有关保税区、保税港区的法律法律和规章制服,有关保税区物流贸易局的工作内容,有关大宗商品、电子商务、融资管理、期货证券等行业的理论知识和法律法规,有关网站系统平台开发、系统测试的理论知识和实践经验。试用期期间对所在单位的平台系统和业务知识认真学习,已经基本熟悉了整个平台系统机理,掌握了基本的工作方法。工作中谦虚谨慎,严格要求自己,遵守各项规章制度,认真完成领导交办的各项工作,并协助其他同志做好工作。下班后及时充电,补充知识的欠缺,加强实践锻炼,加班完成上班期间未完成的工作内容,坚持每天有读书、有运动、有总结、有反思、有提升。始终保持一种积极向上的心态,坚持认真负责、敢于吃苦、乐于奉献、踏踏实实做好本职工作,认真负责完成各项任务的工作理念,以饱满的精神面貌开展工作。

试用期期间,不懂就学,不懂就问的精神一直指引着我,感谢彭局长、姚总、曹总、郝科长尤其是丁总给予我无微不至的关怀和教导,指引我开启了职业生涯,再次感谢各位领导;感谢试用期所在单位两个部门的同事们给予的包含和帮助,使我的工作得以顺利地开展;感谢局里的同事们给予不同程度的指引和提携,使我更快地进入这个大家庭和及时地全方位地了解今后的工作内容;最后要感谢我的家人给予的鼓舞和支持,支撑着我一步步前行。

现试用期结束申请转正,望各级领导给予批准,转正后必将与时俱进,全方面发展自己,为所在岗位尽职尽责,加强锻炼自己,为做出更好的服务和创造更大的价值做更大的努力。做到学无止镜,坚持“业精于勤而荒于嬉”的理念精神,做到多看、多问、多学、多练来不断的提高自己的各项技能,加强培养自己的胆识和毅力,提高自己解决实际问题的能力,并在工作中积极、热情、细致地的对待每一项工作。

此致

敬礼!

申请人:申请书模板

__年__月__日

后勤人员转正申请书 篇10

尊敬的公司领导:

我是总经办职员_,自_年_月_日进入公司,成为公司的一名职工,现到公司已经三个月,试用期已满。在这段时间内,我认为自己能够完全胜任工作,根据公司的规章制度,先申请转为正式员工。

根据公司需要,担任公司总经办行政后勤组文员一职。在工作的这段时间内,我的主要工作如下:

1、负责副总办公室、小会议室、接待室的清洁卫生。

2、接听、转接电话,询问来电事项并做好《来电登记表》。

3、负责传真文件回收、整理、分类、登记、归档和催办填写《所收传真登记表》。

4、负责统计公司各部门日用办公物品申购,填写《办公物品申购表》。

5、负责公司日用办公物品的保管工作,并做好《实物出入账本》的登记。

6、负责每月办公用品的盘点并作出办公用品领用明细表。

7、负责公司固定资产的登记并填写《公司固定资产盘点管理表》。

8、负责接待和会议所需基本物资的组织管理、补给,配合行政文秘组做好接待的相关服务工作。

9、积极完成领导交待和安排的其它工作。

10、接受其他临时工作。

在工作中我一直严格要求自己,努力工作,认真完成领导交待的每一项任务,积极配合公司各部门工作,虚心向各位领导及同事请教不懂的问题,也学到很多新的知识,不断提高自己、充实自己,使自己的工作能力不断加强。在工作中让我更深刻的意识到,一个优秀的团体要靠每个人去努力。

初入公司我也曾出现过一些小差错,需要领导指正,但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面。在此,我要特地感谢公司的各位领导和同事对我的入职指引和帮助,感谢大家对我工作中出现的失误给与提醒和指正。

我喜欢这份工作,看到了公司迅速的发展和美好的前景,我希望在以后的工作中通过自己的努力能为公司做出小小的贡献。如今我对公司的规模和管理都已经适应了,所以迫切希望成为公司的一名正式员工,实现自己的人生价值。

在此提出我的转正申请,恳请各位领导能给我继续锻炼自己、实现自己理想的机会,同_有限公司一起展望美好未来。

此致

敬礼!

申请人:申请书模板

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后勤人员转正申请书 篇11

尊敬的领导:

我于20_年7月成为贵单位的试用员工,到今天试用期已满,根据单位的规章制度,现申请转为单位正式员工。

作为一个刚迈出校门的毕业生,初来信用社,曾经很担心不知该怎么与人共处,该如何做好工作;但是单位宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快完成了从学生到职员的转变。

在轮岗实习期间,我先后在信贷部、营业部和办公室等各个部门学习工作了一段时间。这些部门的业务是我以前从未接触过的,和我的专业知识相差也较大;但是各部门领导和同事的耐心指导,使我在较短的时间内适应了工作环境,也熟悉了业务的整个操作流程。

三个月实习期满后,我来到大兴信用社工作。在大兴信用社的工作中,我一直严格要求自己,认真及时做好领导布置的每一项任务,专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教,不断提高充实自己,希望为信合事业做出更大的贡献。当然,初入职场,难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。在此,我要特地感谢单位的`领导和同事对我的入职指引和帮助,感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。

经过这几个月,我现在已经能够独立办理各项柜员业务,当然我还有很多不足,处理问题的经验方面有待提高,团队协作能力也需要进一步增强,还需要不断继续学习以提高自己业务能力。

这是我的第一份工作,这半年来我学到了很多,感悟了很多;看到单位的迅速发展,我深深地感到骄傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作,实现自己的奋斗目标,体现自己的人生价值,和信用社一起成长。在此我提出转正申请,恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,为单位创造价值,同单位一起展望美好的未来!

此致

敬礼!

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检讨书
慰问信
感谢信
介绍信
辞职信
表扬信
道歉信
分手信