保安经理工作职责（精选19篇）

保安经理工作职责 篇1

1、认真贯彻执行物业经理的工作安排，自觉维护公司利益，保证顾客及本公司的人身、财产安全。

2、协助物业经理完成安保的日常工作，负责安保的日常管理，熟悉掌握各工作岗位的要害部位，做好防范措施。

3、协助物业经理做好重大活动时的安全警卫工作和突发事件的处理。

4、自觉维护公司利益，认真贯彻落实公司及部门的各项管理规定。

5、协助经理完成日常工作的外勤管理工作，做好内外勤的协调工作。

保安经理工作职责 篇2

1. 负责主持小区项目的秩序维护;

2. 负责本部门工作计划的制定、组织及实施，并对制度执行情况有效监督;

3. 负责小区消防安全工作及条线工作培训;

4. 领导交办的其他工作。

保安经理工作职责 篇3

1、具有高度的岗位责任心和良好的服务意识;

2、负责出入口管理，注意来往人员动态，负责大堂的安全保卫;

3、负责人员及车辆管理;;

4、负责出入物品的控制，对搬迁物品进行准出核验，严格控制违禁品和违反装修管理规定的工具、物料进入;

5、负责物业区域内治安、消防、监控情况，按规定路线及时间进行巡逻。

保安经理工作职责 篇4

1、了解和掌握秩序维护部的情况，根据上级领导的要求和意图，结合实际，建立和健全各项工作的奖惩条例，抓好实施组织和监督工作，对物业辖区的治安、消防、车辆交通工作全面实施管理工作。

2、主持秩序维护部各类工作会议，协助客服主管督促检查各项规章制度及考核制度的落实，重点是《员工手册》及秩序维护部相关规定的落实情况，组织队员学习专业知识和形体仪表训练，带领秩序维护员进行体能军事化训练以及消防知识培训、演习等，提高全体队员的整体素质。

3、每月定期不定期检查队员的工作情况，做好监督、检查和考评工作，落实岗位责任制和奖惩条例;

4、掌握队员的思想动态，认真做好思想工作，抓好秩序维护部队员的思想建设，关心队员的生活状态和业务水平，做好全体队员的思想教育、法制教育和职业精神教育。

保安经理工作职责 篇5

1、熟悉各类突发事件紧急处置流程，并根据广场实际情况制定各类突发事件的应急处置流程，加强各类流程的操作及演练工作，从而提升处置突发事件的能力。

2、负责广场的秩序管理工作，对租户承租区域内存在的各类违反治安安全规定的现象，要求其进行整改，降低广场租户内治安事件发生率。

3、熟悉治安理论及实操知识、以备突发事件发生时能准确判断事件性质，并根据治安专项技能训练计划，落实培训提升队员综合素质，确保广场的安全。

4、广场发生火情时需在时间赶赴现场，按预案进行扑救抢救，确保广场人、物损失降至最低。

5、负责对大楼进行治安安全监督，检查外委保安公司各岗位队员执勤情况，确保保安服务质量达到公司要求;

6、负责监督外委保安公司的防爆训练，使队员能够熟练掌握反恐器材的操作，确保广场安全稳定。

7、每日对第三方外包保安公司的人员到位情况、服务质量、礼节礼貌等进行日常管理。

保安经理工作职责 篇6

1、负责制定有关商管各项业务计划，拟定年度工作计划、人员培训计划、物品消耗计划、采购计划和各阶段性工作计划

2、负责制定和建立商管器材设施设备台帐，并负责本所管器材设施设备的日常管理

3、负责制定安全管理及检查标准的工作程序，并负责日常记录表单的检查工作

4、负责处理顾客、业主对商管人员的投诉，制定改进措施，并协助客户服务人员对业户的回访工作

5、负责与派出所、街道办、综治办等相关业务政府部门的具体沟通工作

6、负责所辖员工的业务培训和业绩考核工作，配合消防主管编制消防演练和演习方案并组织实施

7、负责商管宿舍的内务管理及宿舍物品的配置、检查，以及完成领导交给的其他任务。

保安经理工作职责 篇7

1、负责项目安全团队的管理工作，确保项目安防系统正常运行，制定培训计划并督导落实;

2、召开班组例会，总结工作经验、传递工作信息、协调班组问题;

3、组织现场管理，协调岗位关系，调配警力资源，保障现场安全;

4、组织各项安全服务评估;

5、指导服务区域内各安全岗位的现场业务并督促及时改进;

6、协调、跟进处理服务区域内影响正常服务的突发事件。

保安经理工作职责 篇8

1、负责建立健全物业治安保卫管理制度及各岗位服务标准。

2、负责物业安保日常管理工作，包括门岗、监控室、消防器材和小区巡逻等。

3、负责落实物业“四防”(防火、防盗、防治安灾害事故、安全防汛)工作。

4、负责管辖区内治安、消防、车辆管理工作的安排、落实。

5、负责组织保卫人员日常安全知识训练和业务技能培训，并做好秩序员的培训考核工作。

6、制定物业安全应急方案，处理项目突发安全事件。

7、及时处理治安类事件的投诉和突发事件，并做好相关记录及上报。

8、定时与甲方进行沟通，及时完善各项服务工作。

保安经理工作职责 篇9

?向项目经理汇报，在项目经理领导下，负责所在项目的秩序维护工作，严格遵守各项规章制度;

?熟悉和掌握辖区内各种秩序维护设施的位置与性能，熟悉辖区的内外环境;

?配合公司做好防台、防汛、防火安全、防盗治安，保障稳定的“四防一保”工作;

?分派、指导下属员工工作;

?每日检查秩序维护员上岗仪容仪表，礼节礼貌，服务质量，负责员工考勤和工作调配等管理工作;

?加强巡视、督查各岗值勤情况，及时纠正违纪、违章;

?每日检查所管辖区安全并做好记录;

?能处理一般治安事件及突发事件，做好记录并上报处理意见给管理处;

?负责保管秩序维护器械用品，做好设备台帐的登记保管工作;

?负责本部门员工的业务培训及考核，关心员工的思想和生活，不断提高员工的业务水平和素质;

?根据运作管理要求，进行成本控制;

?每日写好工作台帐，发挥工作主动性与积极性，完成上级交办的其他工作。

保安经理工作职责 篇10

1、制订、部署保安部的工作计划，督导部门员工做好各项工作;

2、主持部门例会，传达、贯彻执行上级各项指令;

3、负责部门员工的培训和考核;

4、注重部门员工仪容仪表和礼貌礼节管理;

5、负责各类安全器材的维修与保养管理;

保安经理工作职责 篇11

1.主持保安部工作，确保全域的安全。

2.负责指导、监督、管理物业范围内的安全防范工作，协调处理突发事件。

3.负责制定安保部的工作目标、工作计划和实施方案，并监督检查落实情况。

4.负责本部门例会，总结本部门工作，传达上级领导及有关主管部门的指示，指导和布置具体落实措施。

5.负责检查监督物管中心保安、消防、电梯、停车场等工作，发现问题向上级领导提出整改意见，并检查落实情况。

6.熟悉治安各岗位的职责任务、考核标准和工作要求，检查保安巡点情况和在岗工作状态，加强重点岗位的安全防范。

7.负责组织实施对保安员的培训及考核，对不合格保安员提出处理意见。 建立健全的各项安保工作制度。

8.完成上级领导交办的其它事项。

保安经理工作职责 篇12

1、协助部门经理制定、落实本部门各项管理制度和工作程序;

2、负责项目秩序安全和监控系统设备、消防安全、装修管理等各项工作;

3、做好本部与各部门之间的沟通及协调工作，执行上级的各项指令及调配;

4、协助上级制定各类突发事件的应急方案，并监督培训以确保应急预案的有效实施;

5、落实各项应急演练、培训及消防演练工作，与消防单位、政府部门保持良好关系;

6、负责指导、监督、检查本部门各项工作及下属人员的工作完成情况;

7、定期组织下属员工进行安全知识、专业技能提升等培训;

8、协助部门经理处理突发、紧急事件处理，做好善后工作;

9、上级交办的其它任务。

保安经理工作职责 篇13

1、对物业辖区的治安、消防、车辆交通工作全面实施管理;

2、主持保安业务工作会议，督促检查各项规章制度的落实，认真做好培养和业务训练，提高全体队员的整体素质;

3、定期不定期检查保安队员的工作情况，做好监督、检查和考评工作，落实岗位责任制和奖惩条例;

4、掌握队员的思想动态，认真做好思想工作，抓好保安队伍的思想建设，关心队员的生活状况和业务水平，做好全体队员的思想教育、法制教育和职业精神教育，帮助下属正确处理好工作中的各种问题，为下属解决实际问题;

5、处理有关保安方面的事务，重大治安问题和事故及时向领导汇报，并采取果断措施，控制事态发展。

6、完成公司交办的收费等其它工作任务。

保安经理工作职责 篇14

1、对秩序维护员的考勤、服务标准进行例行工作检查(每天)，并不断改进服务品质;

2、秩序维护工作团队建设，对秩序维护员进行日常专业训练、服务标准训练及绩效管理;

3、对物业服务区域内的异常情况进行处理，并采取应急措施;

4、对物业服务区域的安全隐患(安防、消防等)及时上报;

5、协助客服部门对物业服务区域车辆进行收费;

6、对秩序维护宿舍进行日常管理;

7、组织管理处相关人员进行各项应急预案演练(包括消防演练);

8、领导安排的其他工作

保安经理工作职责 篇15

1、协助制定有关安保各项工作计划，拟定年度工作计划、人员培训、物品消耗计划、采购计划和个阶段性工作计划;

2、协助制定安全、消防制度及各项应急方案，并定期检查，及时对各项制度进行调整、完善;

3、及时处理区域内发生的治安、消防等突法事件，并积极配合公安部门做好处理工作

4、 负责制定安全管理及检查标准的工作程序，并负责日常记录表的检查工作;

5、 负责与派出所、街道办、交警、城管等相关业务政府部门的具体沟通工作;

6、 负责所辖员工的业务培训和业绩考核工作，配合消防主管编制消防演练和演习方案并组织实施。

保安经理工作职责 篇16

1、负责制定、部署安管部的工作计划，并进行日常工作的指导、监控、监管;

2、负责部门年度费用预算的制定，确保岗位和队员的合理配置;

3、负责团队技能培训，全面提高安全管理员的服务意识和综合能力;

4、负责与派出所、街道办、综治办等政府部门的沟通工作;

5、负责部门及员工工作月检及绩效考评工作;

6、协助物业公司负责人处理突发事件。

保安经理工作职责 篇17

1. 制定部门工作计划，定期召开部门例会，做好检查、考核工作;

2. 负责处理客户提出的投诉，并做好记录;

3. 负责制定突发事件预案并进行实施;

4. 履行与地产公司签订的物业服务合同;

5. 负责处理客户对示范区物业服务的重大投诉;

6. 负责监督示范区日常保洁、绿化工作;

7. 负责与地产各部门的工作对接;

8. 负责客服部门的管理工作;

9. 负责对下属的工作指导;

10. 完成领导交办的临时事宜;

保安经理工作职责 篇18

1、负责管辖区域内的人身财产安全、秩序管理，以及消防设施设备的日常维护管理;

2、制定小区安全管理制度、以及安保岗位的职责说明与作业指导文件，负责对安保部门人员选聘、培训与日常工作管理;

3、定期检查管辖区域内消防、保安执勤工作情况，发现问题并及时处理;

4、配合社区公安、消防做好辖区内的冶安、消防工作，做好对突发事件的应急处理;

5、加强与业主的联系、沟通，建立广泛的群众基础;

6、完成领导安排的其他工作。

保安经理工作职责 篇19

1、主持协防部的工作，坚决执行上级命令，落实公司各项规章制度，带领全体员工依据各自职责认真做好秩序维护工作，对总经理负责，对业主、住户负责;

2、熟悉各岗位职责、任务、工作要求，考核标准，掌握东泰.城市之光项目安全工作规律及特点，加强重点部位，重点岗位的安全防范;

3、督促检查各岗位工作，对全体保安员的工作成绩进行评比考核，做到奖勤罚懒，促进工作积极性;

4、加强对本部门员工的培训工作，努力建设一支思想过硬、纪律严明、素质高，能力强的安全队伍;

5、每周召开部门会议，小结上周工作，部署安排下周工作;

7、带领全体员工配合其他部门做好管理服务工作、制止纠正各类违章行为，处理小区发生的其他事故、并及时向总经理汇报;

8、负责部门员工的内务管理及考勤工作，配合办公室做好员工招聘，考核录用工作，保证队伍纯洁、可靠;

9、带领全体员工协助公安机关加强治安管理，保证东泰.城市之光项目秩序稳定;

10、负责消防工作，杜绝火灾隐患;

11、每年组织一次消防演练;

12、完成上级交办的其他临时任务;