.具有较强的创新意识,为各设计项目带来极富创意的设计成果
2.组织制定室内设计管理制度和工作流程,包括室内设计产品技术标准、室内设计工作流程、项目汇报流程等各种制度和流程
3.参与项目决策、总体策划、概念设计、方案设计的相关工作
4.指导和监督各项制度和流程的执行,并根据各项制度和流程的执行效果,对制度和流程进行调整和完善
5.能够对各阶段的设计成果进行全面的审核,确保设计成果的整体质量
6.负责设计部项目的组织实施,执行项目设计的规划,分配工作及规则制定,合理优化组内人员工作分配
7.协调下属之间工作上的问题,充分调动下属专业方面的__意效率
8.能够对各设计阶段出现的较为复杂的问题进行预判、协调和解决,具备成本估算与控制意识
1、负责公司室内设计项目的分工与协调工作;
2、负责项目方案质量的把控,图纸的审核工作;
3、负责方案汇报及客户关系的维护工作;
4、负责下属员工的培养工作;
5、协助总经理对部门进行经营管理
1、编制精装修概念方案、施工方案等设计全过程管理;
2、指导解决装修施工中相关技术问题;
3、施工过程中的组织协调,监控工程质量与确保工程进度。
1. 深度理解客户需求,把握客户需求意图,并将商业需求转化为技术语言;
2. 结合公司商业运营能力,将客户需求转化为可实施的商业产品解决方案;
3. 具有良好的客户沟通协调、计划、谈判技巧,能够把握项目进程与流程控制;
4. 探索出符合市场需求的、可标准化、可落地的商业产品解决方案。
5.管理协调方案部,制定有效的方案计划与策略。
1、负责设计部的全面管理工作:包括项目进度把控、设计方案主导、颜色搭配、选择材料等
2、做好项目的设计任务调派,监督指导设计人员的日常工作,对各项业务的设计进行审查
3、负责对本部门下属培训,协调下属之间工作上的问题,充分调动下属专业方面的__意能力及创意效率;
4、能独立做出概念设计方案;同时负责与客户进行谈判,精准地向客户阐述出设计理念,并让客户信服
5、建立设计部文档建档及方案设计的各种规范,审核设计师的方案并给予指导
6、带领团体,提升团队。
1.设计策划及概念创作
2.方案设计:项目立项后,对前期概念方案进行深化方案设计;
3.深化设计:进行深化方案效果图、施工图设计和审查工作;
4.物料、软装设计:带领设计团队进行物料和软装方案设计和审查工作;
5.设计表达:用su模型或手稿形式表达设计概念,与室内设计师、效果图设计师、施工图设计师及相关设计人员进行传达、沟通;
6.提案:带领设计团队设计和制作提案演示文件,并向客户进行提案;
7.制定、监督进度:总体把控项目进度并监督执行,对按时按质完成设计任务负责;
8.对内沟通:配合、协调设计部各流程以及各环节的工作;
9.施工交底:项目开工前,带领项目小组对甲方负责人、施工方进行施工交底工作;
10.现场跟进:项目施工过程中,带领项目小组进行现场跟进,指导施工工作,协调、解决施工现场问题,确保现场施工反映设计的准确性;
11.工作汇报:定期向总设计师汇报工作及项目进展情况。
1. 负责酒店或地产项目的前期调研、项目策划、主案设计,从概念设计、方案设计、扩初设计的全程把控,具有较强的行业认知能力、审美能力、创新思维及独立汇报方案能力。
2. 带领团队设计师参与项目投标工作,做好项目设计前期准备,协助商务协调公司与甲方/业主方之间的对接工作,参与项目前期实地考察方案汇报等工作。
3. 负责与甲方/业主方及合作方沟通协调,按时保质完成设计工作。
4. 全面把控各设计项目的进度、进程,过程品质和标准,及时处理项目滞后状态。
5. 负责设计团队的日常管理,设计项目的规划、组织与落实,对团队内设计师的工作进行指导、补充,进行技能培训并合理优化组内人员工作分配。
6. 有效整合团队,组织协调分工,增强团队凝聚力和战斗力。
1.良好的沟通协调能力,有责任感,能承受工作压力。
2.带领团队完成公司的业绩指标;
3.具备很强的方案创意及平面规划能力、充分的手绘表达能力;
4.很强的客户沟通及方案汇报能力;
5.对部门和项目有整体安排组织的能力;
6.员工培训及培养新人。
1、跟进设计进度把控设计质量,组织设计方做阶段性成果汇报,完成设计施工图及深化图纸的审核,收集物料完成样板封样工作;
2、组织施工图交底工作;
3、组织完成样板段的施工,组织样板段效果检查,根据领导意见做整改;
4、跟进施工过程,完成施工期间的设计变更工作;
5、软装设计单位选择,软装方案汇报及物料确认,组织部品采购完成现场布置工作;
6、组织编制并审核总部直管项目的公共区域、精装修房、及项目展示区各设计阶段设计任务书,并参与评审。
1、能负责公司所有概念方案的把控与提升;有与客户沟通及谈判能力,精准地向客户阐述出设计理念,并让项目顺利推进落实;
2、负责对公司设计方案、效果图、施工图等全部设计工作的质量审核,以及材料掌控、配合方案后续工作的监督;
3、把控设计项目工作流程,提高执行力度;
4、领导整个设计团队,考核各团队员工的业绩、并挖掘潜力。负责对本部门下属培训,协调下属之间工作上的问题,充分调动下属专业方面的最大创意能力及创意效率;
5、客户的沟通协调及关系维护工作;
6、做好与其他部门、项目的协调工作,各个项目的人手调配,时间安排的内部项目管理。
1、据公司的年度市场战略与发展计划,制定设计部年度、季度、每月、每周的工作计划并贯彻执行及监督汇报;根据公司年度活动计划做具体的统筹部署安排.
2、负责设计部工作任务的制定和实施;负责分解设计部的任务,跟踪进度,保证工作目标的实现;负责总结每组设计师签单状况并提出改善方案,负责所有设计图纸的最终审核及公司图纸资料备份,电子文档(包含施工图、效果图、工程预算单),以及公司网站的效果图上传更新;
3、指导参与重要及有难度项目设计研讨工作,并负责定期进行内部培训指导(每月至少一次部门培训)。维护公司的日常工作管理,同时培养和激发公司团队的才能和潜能(每周一次或以上经理会议)。
4.协助处理设计及客户的投诉及重大问题。
5、负责协调各部门之间的关系;配合市场部的整体战略计划安排。
6、负责设计师的培训考核工作,定期开展部门内部技能培训工作。
7、上级交代其他事项
1、国内外美院或重点艺术院校建筑、室内、环艺等相关专业本科以上学历;
2、大型商业综合体项目的室内设计方案设计或全过程设计与管理经验;
3、能准确把握项目及业主需求,结合实际情况并能给予出色的设计提案,在整体设计方案上有新的创意,善于对外沟通协调,熟悉设计流程;
4、出色的设计及汇报能力,良好的设计品位和审美修养;
5、全面负责管理和跟踪项目每个阶段,并对项目过程把控;
6、拥有良好的技术指导、协调、管理能力及团队意识。对设计团队成员进行培育,带领多元化设计团队完成工作任务,提升团队专业能力;
7、熟悉操作AutoCAD、Photoshop、3Dma_等相关专业软件。
1.辅助主案设计师完成方案深化工作;
2.进行施工图绘制、方案修改、项目跟进,并做好施工过程中的协调配合工作;
3.配合主案设计师的工作,确保设计工作按计划如期完成。
职责:
1、负责设计部项目的组织实施,执行项目设计的规划、分配工作及规则制定;
2、负责对本部门下属培训,协调下属之间工作上的问题,充分调动下属专业方面的最大创意能力及创意效率;
3、能独立做出概念设计方案;同时负责与客户进行谈判,精准地向客户阐述出设计理念,并让客户信服;
4、建立设计部产品规划文档及部门开发过程中的各种规定;
5、考核部门内部员工的业绩、态度和潜力;
6、管理设计部门,领导设计团队。
任职资格:
1、美术设计、室内设计专业,专科及以上学历;
2、有五年以上从事设计经验,三年以上中高级设计师经验,具有较好的色彩、造型美感感觉;
3、较强的设计管理能力和沟通能力,熟练掌握平面设计的各种技能,对设计有一定的创意及深度的理解;
4、对文案及策略有较强理解力,作品富有创意,色彩把握及整体构成有良好运用能力;
5、具有一定的领导组织能力和团队合作精神;
6、具有优秀的沟通技巧和人际交往能力;
7、做过餐饮、酒店类方面设计的优先考虑。
职责:
A. 负责酒店项目整体方案设计与项目分析。
B. 负责项目方案的主要创意设计及汇报文本统筹。
C. 负责方案阶段设计质量、效果及时间进度的把控。
D. 制定项目计划书,分配设计任务和设计细节的具体实施,监督落实项目进程。
E. 监督及协调各分包专业设计项目与总项目间的关系,统领及控制项目进程。
F. 负责项目主要材料的选定。
G. 负责每阶段已完成的图纸设计审核,确保图纸能准确表达设计方案。
H. 项目汇报组织及项目跟踪。
I. 项目相关人员组织协调及管理。
J. 项目完成总结。
任职资格:
1. 建筑装饰设计、环境艺术、美术等相关专业本科学历。
2. 五年以上设计公司相关工作经验,有从事地产项目、酒店或大中型项目设计经验;从事酒店设计公司三年以上优先。
3. 能熟练操作CAD、PS、CorelDraw等设计软件;能使用Sketchup/SketchBook Pro草图大师优先考虑。
4. 富有创意及执行力、较强的方案能力及领悟能力;能独立完成方案及操作整个项目,工作效率高。
5. 具备较强的项目控制力及组织、协调和管理能力。
6. 具有较强的责任心、以及团队合作精神。
7. 具备丰富的空间想象能力和视觉搭配能力;熟悉室内装饰材料及施工工艺,对设计后续的施工工艺、结构及材料材质有丰富的运用经验。
8. 具备较高的艺术修养和品位、善于沟通、能准确完整地表达自己的设计思路。
9. 熟悉国内外室内设计的流行趋势及设计特点、学习能力强、热爱设计工作、懂工艺、有极好的创新精神。
10. 有室内设计公司团队管理经验的优先。
对客户和项目进行判断,并制定设计指导方向。
指导主创和设总进行设计节点安排,监督完成设计工作。
参与重要项目的阶段的沟通与汇报。
定期开展项目总结、讲评、交流,配合公司开展技术研究工作。