1、参与制订公司市场销售战略,根据战略制订公司营销计划和销售年度、月度计划,经批准后组织实施;
2、定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析,及时调整营销策略和计划,制订预防和纠正措施,确保完成销售业绩目标和营销计划;
3、领导本部门员工完成市场推广、销售目标、跟单服务等工作;
4、负责部门员工的培养、管理、培训、绩效考核、招聘等建设培育团队,提高团队人员的凝聚力和综合素质;
5、协助COO建立调整公司营销组织,细分市场建立、拓展、调整市场营销网络;
1、负责且落实酒店销售工作,配合公司会议酒店营销策略的实施;
2、执行并完成领导下达的销售任务。
3、有效提出并参与销售计划并落实实施,开辟新的合作渠道,开阔新客源;
4、收集市场信息及行业动态;
5、负责协调酒店与客户关系,处理客户的咨询和投诉及回访;
6、根据具体工作情况 与重心,制定并及时调整销售策略;
7、销售指标的完成进度,定期随访客户。
8、能运作OTA.
1、对所负责集团旗下所有的酒店的协议销售工作,开发拓展线下销售渠道,如:旅行商、企业、协议单位、异业联盟等。针对企业团体、大型旅行社、代售渠道、分销平台做好产品推介,达成协议合作,开发拓客渠道。
2、维护好所负责市场内的已有合作的销售渠道,对需求及痛点问题解决,优化双方合作细节及效率。
3、致力拓展新渠道,努力提高酒店入住率,确保每月业绩目标达成。
4、为所负责市场做好市场及竞对的调研分析及预测,为分区策划营销计划并执行实施。
1、负责酒店客房、餐饮及其他的销售目标。
2、代表酒店通过客户关系管理,与本地及外地市客户保持密切的联系并推销酒店。
3、积极发展新客户,稳定老客户,及时向客户推荐本酒店产品,争取客源,增加经济效益。
4、建立客户档案,收集竟争对手和同行信息。
5、征询客户意见及时将客户意见反馈给酒店有关部门。
6、努力完成每月工作任务
1.负责完成部门营业目标、团队分配给自己的销售目标;
2.负责不断开发、发展新客户,维护老客户;
3.与政府机关、各大中外企业、旅行社及航空公司建立长期合作关系;
4.及时掌握市场动态,为部门经理提供准确的信息资料;
1、负责酒店客房的销售及推广;
2、负责接待大型团队、跟进各类会议;
3、根据市场营销计划,完成部门销售指标;
4、开拓新市场,发展新客户,增加销售范围;
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;
6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
1.可以独立有效地管理餐厅;
2.落实餐厅团队的服务标准,确保餐厅客人始终得到最良好的服务,通过提供高水平的服务来创造好的的客户体验,满足客人需求并达到客人预期;
3.向餐厅团队提供培训、指导和反馈意见,并持续保证餐厅业绩水平;
4.定期检查食品和饮料,保证库存,以促进销售;
5.协助餐厅经理在预算内控制食品及人力成本,保证团队绩效,关注并提出解决提高业绩的有效方案;
6.协助餐厅经理招聘团队成员,准备每周的排班,以及每月的管理和销售业绩报告;
7.严格遵守公司的政策、程序和程序,严格遵守安全和卫生标准;
8.领导交代的其他事宜。
开发新客户,负责收集客户的资料并进行沟通,通过网络,电话,拜访等多种渠道邀约客户。
充分了解客户的需要,针对客户需求为客户提供专业解决方案
维护客户关系,定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系;
职责:
1、负责制定区域营销战略和组织落实相应的销售目标、市场目标;
2、全面完成公司下达的各项任务指标,保证年度总体营销目标的完成;
3、负责对市场状况进行深入分析,制定并督导市场执行策略及方案,并对产品市场定位、占领份额、预测;
4、负责和促进实现公司的销售目标和市场业务的拓展及保证市场活动的整体效果。
任职要求:
1、本科及以上学历,专业不限,有行业经验者学历可放宽至大专;
2、熟悉安防行业或具有系统集成行业的项目拓展,熟悉系统集成行业销售技巧;
3、3年以上销售经验,有银行客户项目操作经验优先;
4、热爱营销工作,勤勉上进,形象端正,积极主动,诚实正直。
职责:
1.负责市场的开发,了解客户需求并为客户制定可行的营销方案;
2.负责商务谈判,客户答疑、确认客户合同,应收款项的跟进回笼,把控风险;
3.根据销售的情况,负责客户满意度的调查,从而获取产品及服务的情况;
4.根据产品或服务销售情况维护现有和可能性客户,增加销售机会;
5.团队协助,部门内、外项目支持配合,协助团队内、外招投标工作;
6.在与客户沟通过程中收集市场情况和客户意见,及时与产品部门和服务部门反馈,协助公司持续改进产品与服务;
7.领导临时交予的各项工作任务。
任职资格:
1.20-40岁,男女不限,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;
2.对销售工作有较高的热情,勇于开拓创新,善于与人沟通,踏实细致,有钻研精神;
3.具备较强的学习能力,优秀的理解能力、沟通能力;
4.具有良好的PPT编辑和讲解能力,良好的商务文件写作能力;
5.有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,有相关销售工作经验者优先
1.负责大客户的销售管理工作,开拓并建立大客户销售网络;
2.负责完成大客户部年度销售目标与制定,跟踪与落实计划的实施;
3.负责与大客户的商务谈判,以及公关商务活动的执行,维护客户关系。
4.收集汽车后市场行业信息、掌握最新市场动态;
5.完成上级领导安排的其它工作。
1、负责汽车电子业务的销售(主要客户为主机厂),完成销售指标;
2、负责制定市场推广方案,根据市场信息制定开发计划、销售方案;
3、负责组织建立建全并维护更新客户资料档案;
4、参与重大销售谈判和签定合同,审查客户资料,提供报价、合同评审;
5、定期向主管领导提交业务分析报告(包括客户分析、销售策略效果与建议等),并组织销售人员进行市场调研;
6、定期向主管领导提交工作计划和总结;
7、负责销售现场与各种销售活动现场的组织与协调;
1. 协助销售部领导建立和实施公司的市场战略、营销策略和管理体系;
2. 根据公司整体市场战略和营销策略,.制定电子烟的市场策划和客户开发计划,推进新客户和关键大客户的开发;
3. 制定和实施所辖范围内年度、季度和月度销售计划和指标;
4. 负责所辖范围内的日常销售管理工作,含销售队伍的建设、管理、培训、指导和考评;
5. 推进所辖范围的销售工作实施,跟进、反馈并及时调整,维护客户关系,确保销售目标的达成;
6. 协调内部职能部门,确保产品交货质量、周期和客户满意度;
7. 敦促和推进所辖销售区域的销售订单的及时回款;
8. 收集和提供市场信息和客户反馈,支持公司市场战略、营销策略、产品推广、售后服务、产品改进和新品开发的决策。
1:负责市场业务、产品推广;
2:分析,调研并制定计划协助代理商建立润滑油销售网络及市场维护工作;
3:收集市场动态与竞品信息,并根据市场反馈,提出合理改进意见;
4:执行公司的各项销售政策,达成业绩目标。
负责市场调研和需求分析,整理客户材料,建立客户信息档案;
开拓本地市场,发展新客户,增加产品销售范围和知名度;
完成客户的洽谈、签订合同、协助项目执行和后期客户维护工作;
完成公司制定的季度和年度销售任务。
1、负责大区客户的开发、关系维护和良好沟通;
2、负责区域内所有项目的洽谈、项目执行;
3、规划并完善行业目标客户群的拓展策划,负责完成预期销售目标;
4、收集市场信息,制定区域年度销售计划;
5、掌握竞品市场动态,为公司的发展提供建设性建议;
1、正确传达营销总监提出的营销组织工作方案,并贯彻执行;
2、负责本部门的销售运作,包括计划、组织、进度控制;
3、协助营销总监制定销售计划、销售政策;
4、围绕公司下达的销售目标拟写营销方针和策略计划;
5、制定销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划;
6、建立和管理销售队伍、合理分解销售目标;
7、指导、监督本部门进行客户开拓和维护;
8、管理日常销售业务工作,审阅订货、发货等业务报表,控制销售活动;
9、收集销售信息,组织完成公司年度销售目标;
10、客户投诉处理及特殊销售情况处理;
11、考核直属下级并协助制定绩效改善计划;
12、对本部销售人员进行销售培训和指导;
13、完成领导临时交办的其他工作。