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疾控中心创先争优活动实施方案

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根据区委的部署以及区卫生局《关于在全区卫生系统基层党组织和党员中深入开展“‘三心’服务聚合力、‘寻找安源’争跨越”创先争优活动的实施意见》的要求,为全面推进本单位深入开展“‘三心’服务聚合力、‘寻找安源’争跨越”创先争优活动,确保创先争优活动取得实际成效,特制定如下实施方案。

疾控中心创先争优活动实施方案

一、指导思想和总体要求

开展创先争优活动,要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,紧紧围绕全区“实施六化战略、建设六个安源”的总体发展思路,按照“落实医改任务、提高服务水平、改进医德医风、加强基层组织”的基本要求,在党组织和党员中广泛开展“‘三心’服务聚合力、‘寻找安源’争跨越”活动,全面推进党支部的建设和各项卫生工作,充分发挥党支部战斗堡垒作用和共产党员先锋模范作用,在推动卫生发展、促进社会和谐、服务群众健康、加强基层组织的实践中建功立业。党支部和党员要在以下五个方面努力创先争优。

(一)在推进医疗卫生体制改革上创先争优。党支部认真履行职责,贯彻落实党的卫生工作方针以及深化医改、推进本单位科学发展的规划、举措,巩固和扩大深入学习实践科学发展观活动成果,进一步解决影响和制约科学发展的突出问题,扎实推进深化医改各项工作,不断提升卫生服务能力;党员以模范行动影响和带领广大群众努力完成各项工作任务。

(二)在构建和谐卫生单位上创先争优。深入开展社会主义核心价值体系教育活动,推动形成良好社会风气。发挥党支部维护和谐稳定第一道防线作用,主动排查矛盾纠纷,做好化解工作;发挥党员在促进单位和谐稳定中的作用,及时了解群众思想动态,有针对性地做好引导工作;在重大突发事件和急难险重任务面前,敢于挺身而出、勇于负责,坚持立场、攻坚克难。

(三)在为人民群众健康办实事上创先争优。党支部和党员始终把服务群众健康放在第一位,充分尊重群众,紧紧依靠群众,认真倾听群众呼声,及时反映群众意愿,主动关心群众疾苦,帮助群众解决防病治病、看病就医、促进健康中遇到的实际困难;组织开展党员志愿服务活动,为群众健康办实事办好事。

(四)在优化卫生服务环境上创先争优。党支部和党员扎实开展“讲党性、重品行、作表率”活动和创业创新服务年活动,切实加强机关作风、卫生行风建设,努力提高医疗质量,改善服务态度,为群众提供安全、有效、方便、价廉的医疗卫生服务。

(五)在加强基层组织建设上创先争优。把抓基层打基础摆在更加突出的位置,大力推进党支部工作创新,积极推进学习型党组织建设,增强党员队伍的生机活力,充分发挥党支部的战斗堡垒作用。

二、基本目标

开展“‘三心’服务聚合力、‘寻找安源’争跨越”创先争优活动,要以创建先进基层党组织、争做优秀共产党员为主要内容。

先进基层党组织的基本要求:学习型党组织建设成效明显,出色完成党章规定的基本任务,努力做到“五个好”:一是领导班子好。深入学习实践科学发展观,认真贯彻落实党的卫生工作方针,深入推进各项医改工作,团结协作,求真务实,勤政廉洁,有较强的凝聚力和战斗力。二是党员队伍好。党员素质优良,有较强的党员意识,能充分发挥先锋模范作用,带动广大职工出色完成各项卫生工作任务。三是工作机制好。围绕卫生改革与发展开展党建活动,规章制度完善,管理措施到位,工作运行有序,部门协调配合,推动单位科学管理、规范管理。四是工作业绩好。在深化医改、推进卫生发展的实践中强化党的政治领导,在促进卫生事业发展、提高人民群众健康水平中事迹突出。五是群众反映好。基层党组织、党员在职工中有较高威信和良好形象,在服务对象中有较高评价。

优秀共产党员的基本要求:模范履行党章规定的义务,努力做到“五带头”:一是带头学习提高。认真学习实践科学发展观,增强党性修养;认真学习卫生专业知识和技术技能,钻研业务,精益求精,成为本职工作的行家里手。二是带头争创佳绩。热爱医疗卫生事业,埋头苦干、开拓创新、无私奉献,在本职岗位上做出显著成绩。三是带头服务群众。坚持全心全意为人民群众健康服务的宗旨,忠于职守,为群众提供优质的医疗卫生服务,自觉维护群众健康权益。四是带头遵纪守法。自觉遵守党的纪律和国家法律法规,严格执行卫生法律法规和规章制度,规范行为、依法执业。五是带头弘扬正气。模范遵守卫生行风建设纪律,积极参加治理医药购销领域商业贿赂专项活动,自觉抵制行业不正之风,敢于同不良风气、违纪违法行为作斗争。

优秀党务工作者的基本要求:热爱党务工作,积极履职,出色完成党务工作各项任务,做到“五过硬”:一是政治素质过硬。有坚定正确的政治方向,坚持党的路线方针政策,党性和法纪观念强。二是业务素质过硬。具有较高的理论素养,知识面较宽,较好地掌握党的建设基本理论、党务工作知识,党务工作经验丰富,组织协调能力强,在党建工作考评中名列前茅。三是创新能力过硬。不断适应新形势新任务的发展,创新党建工作载体,丰富活动内涵,拓展党建工作的新路子,工作有思路、有点子、有特色、有亮点、有影响。四是工作作风过硬。敬业精神强,工作全身心投入,注重抓落实,实事求是,精益求精。五是自身形象过硬。情操高尚,遵纪守法,公道正派,廉洁奉公,率先垂范,乐于奉献,群众口碑好。

三、创先争优活动的主要载体

开展创先争优活动要以“‘三心’服务聚合力、‘寻找安源’争跨越”为主要载体,认真完成好“‘三心’服务聚合力、‘寻找安源’争跨越”这一规定动作,推动创先争优活动深入开展,确保实现预期目标。

(一)“三心”服务聚合力的基本要求。即在全区卫生系统党组织和广大党员中开展争做群众“知心者、贴心人、主心骨”主题实践活动。一是进门入户问实情,争做群众“知心者”。各单位党组织要安排党员干部逐一确定联系帮扶对象,了解民情,集中民意,做到“五清”,即个人情况清、家庭情况清、技术专长清、求职意向清、思想动态清。二是知寒知暖帮急难,争做群众“贴心人”。党员干部要坚持想群众所想,急群众所急,切实解决群众实际问题,为群众办好事办实事。三是大风大浪立潮头,争做群众“主心骨”。要在发展大潮中做先锋,在大灾大难中做顶梁柱,在大是大非前竖标杆。

(二)“寻找安源”争跨越的基本要求。具体为“三找两新”:一要找出优势。要找准本行业本单位的优势,做到鼓足干劲、扬优成势、再创佳绩。二要找到差距。找准自身的不足,分析存在的差距,明确赶超进位的方向。三要找准位置。各单位要找准各自工作在全区、全市、全省乃至全国所处的位置,做到“有指标比指标,没指标比服务”,力争各项工作在全市、全省乃至全国争先进、扛“红旗”。四要制定新目标。各单位结合工作实际,制定有针对性和现实可行性的具体目标和奋斗目标,并进行公示接受社会各界和广大群众的监督。五要推出新举措。各单位要研究制定出台实现目标的具体措施,所有举措要责任到人,要制定年度计划,明确季度工作安排,把赶超跨越的目标落实到每一天、每个人的具体工作中去。

四、具体实施

要按照区委的统一部署,以“‘三心’服务聚合力、‘寻找安源’争跨越”为主要活动载体,按照“落实医改任务、提高服务水平、改进医德医风、加强基层组织”的基本要求,努力实现组织创先进、党员争优秀、群众得实惠,以活动促进医药卫生改革,以改革促进医疗卫生发展,用医疗卫生发展成果检验活动成效。

中心党支部要引导、组织广大党员积极开展各种形式的创先争优活动,充分发挥党员的积极性、主动性和创造性,从疾控工作实际、行业特点出发,因地制宜,分类指导,动员广大党员投入到创先争优的活动中来,具体到每个党员的行动中。预防接种门诊、从业人员体检中心、办公室要以作风建设为重点,深入开展“树窗口形象,争当服务标兵”活动;检验科开展“操作技术能手”活动;各科室要围绕加强甲型h1n1流感、手足口病等重大传染病防控以及慢病防治、职业病防治、规划免疫、健康教育等工作,中心各科室对照《绩效考核》和《工作考核办法及评分标准》确定的目标任务,把各项任务明确细化到工作人员头上,确保各项目标任务圆满完成,力争在市、县(区)考核中争先进位、再创佳绩。把创先争优的活动贯穿到疾控工作的始终,在促进基本公共卫生服务逐步均等化、提高防控重大疾病和应对突发公共卫生事件能力上发挥党组织和党员作用,做好公共卫生保障。

五、方法:本文由本站为您搜集.整理~步骤

按照区委与区卫生局党委的统一部署,创先争优活动分两个阶段进行。第一阶段,从现在开始,着重围绕迎接建党90周年开展“‘三心’服务聚合力、‘寻找安源’争跨越”活动,动员广大党员干部进一步燃起岗位激情,激发工作干劲,成就工作业绩,兴起创争热潮。2011年“七一”前,区卫生局党委将对活动中涌现出的先进基层党组织和优秀党员干部,以及创先争优活动成绩显著的单位进行表彰。第二阶段,从2011年7月开始,着重围绕迎接党的十八大开展活动,引导基层党组织和广大党员干部以昂扬向上的精神风貌,更加出色的工作业绩,向党的十八大献礼。2012年“七一”前后,区卫生局局党委将对创先争优活动进行专项表彰。开展创先争优活动具体分四个步骤进行:

(一)动员部署阶段(2010年6月下旬)。

成立机构,切实制定创先争优活动实施方案,及时召开动员大会,做好动员工作,作出总体安排部署。要根据区委统一安排,完成规定任务。其中“三心”服务聚合力,要按照科级干部帮扶两户、普通党员干部帮扶一户的要求,建立全区“三心”服务帮扶台帐;“寻找安源”争跨越”,要完成“三找”任务,在本单位形成思想共识。

(二)争创阶段(2010年7月—2011年6月底)

“三心”服务聚合力活动,要全面展开,重点完成三项任务:一是党员干部要上门摸底,按要求做到“五清”,逐户建立帮扶对象 “五清”档案。二是要切实开展帮扶工作,建立“三心”帮扶日志,记录帮扶走访的具体时间、具体事项。三是实行帮扶任务销帐制度,帮扶任务不完成,责任不解除;并实行动态管理,对帮扶任务已完成的,可根据困难群众实际需求,重新联系确立新的帮扶对象。

“寻找安源”争跨越活动,要重点完成“两新”规定任务:一是亮出目标作承诺。各单位及党员干部要结合“寻找安源”争跨越活动确定各自承担的工作职责,进一步提升标杆,明确赶超目标,并采取适当方式向党员群众公布,作出承诺、接受监督。二是奋力争先求突破。要强化“单项工作争第一、全面工作创一流”的拼抢意识,自加压力,攀高比先,制定切实可行的过硬措施,确保目标任务能突破,岗位实现新作为。三是完善制度促落实。紧紧围绕岗位作为和工作执行等方面,完善考核办法,健全班子和干部考核体系,加强内部考核管理,把任务层层分解到人,落实到具体的时间节点上,实现用制度管理人,靠机制激励人。

(三)提升阶段(2011年7月—2012年6月底)

主要抓好三项工作:一是标树典型。以受表彰的对象为重点,确定一批基层组织和党员队伍建设工作的示范点,采取组织先进典型巡回报告、到示范点参观学习等形式,扩大典型影响力。二是比学赶超。各党支部和党员干部要对照本行业、本系统的先进典型,对照工作标准,查找自身差距,明确努力方向,制定跟进、赶超的具体措施,形成比、学、赶、超的浓厚氛围。三是全面提升。对照创先争优标准,不断加强党组织建设,处于先进的要当好标杆、中间状态的要规范提高、相对后进的要改变面貌。

(四)总结完善阶段(2012年7月—党的十八大召开前)

围绕向党的十八大献礼,这一阶段重点抓好四项工作:一是展示成果。通过举办创先争优活动图片展等形式,全面回顾开展创先争优活动情况,集中展示活动成果,特别要展示通过活动促进科学发展的成果。二是搞好总结。对开展创先争优活动进行系统总结,认真总结经验,查找不足,进一步研究制定改进措施。三是考核评议。上级党组织对基层党组织、基层党组织对党员干部开展创先争优活动情况进行考核,并采取适当方式组织党员、群众进行评议。四是完善机制。对开展创先争优活动中行之有效的做法用制度的形式固定下来,建立创先争优的长效机制。

六、组织领导

(一)加强组织领导。在安源区卫生系统创先争优活动领导小组的领导下,中心成立全区卫生系统“‘三心’服务聚合力、‘寻找安源’争跨越”创先争优活动领导小组,负责创先争优活动的具体组织实施。

(二)加强督促检查。采取召开座谈会、交流研讨、经常性督促检查等方式,了解和掌握活动进展情况,加强具体指导和督促检查;总结推广好的做法和经验,发现先进典型;加强联系和沟通,研究解决活动中遇到的问题。

(三)注重典型引路。要围绕创先争优活动的载体和主题,充分利用报刊、广播、电视、板报等形式,大力宣传和展示先进基层党组织和优秀共产党员的典型事迹、开展活动的经验做法和实际效果,形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好风气。

(四)坚持统筹兼顾。要统筹处理好党委领导与行业指导的关系,处理好创先争优活动与推进深化医药卫生体制改革及其他工作的关系,坚持两手抓、两不误、两促进,合理安排时间,统筹兼顾,注重实效,为推进医药卫生体制改革、推动卫生事业科学发展提供强大动力和组织保证。

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